一、总体情况

2020年以来，天柱县生态移民局在县委县政府的领导和指导下，认真围绕重点工作和年度目标任务，按照“应公开、尽公开”的要求，扎实有序推进政府信息公开工作落实。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》的有关规定，现将我局2020年政府信息公开年度报告编制和公布工作有关情况报告如下（所列数据统计时限为2020年1月1日至2020年12月31日）：

（一）主动公开。2020年，天柱县生态移民局结合工作职责，按照《条例》第20条和第21条规定，为社会各界提供了较好的政府信息公开服务，在单位走廊内设置政务公开栏，每周进行更新，同时对新产生的政府信息及时进行了公开。通过天柱县人民政府门户网站公布工作信息4条。

（二）依申请公开。2020年，天柱县生态移民局依申请公开政府信息数量：无。

（三）政府信息管理。天柱县生态移民局积极推进一般事项公开向重点事项公开、结果公开向全过程公开、自定公开内容向群众点题公开“三个转变”，进一步提高政务公开的质量。对照《政府信息公开条例》和贵州省政务公开相关规定，县生态移民局主要做到“三个更加和一个规范”：一是公开的内容更加充实。对政务公开的范围、政务公开的内容、政务公开的形式、政务公开的制度等作了进一步的明确。二是公开的时间更加及时。针对公开项目的不同情况，确定公开时间，做到常规性工作定期公开和更新，临时性工作随时公开，固定性工作长期公开。三是公开重点更加突出。坚持把群众最关心、最需要了解的“权、钱、人、事”等事项公开作为政务公开的重点，从信息公开、电子政务和便民服务三个方面入手，加大推行政务公开的力度。四是规范政务公开和政府信息公开档案资料的归档和管理。

（四）平台建设。2020年，天柱县生态移民局主要通过以下四种平台公开政务信息：一是通过单位走廊内的政务公开栏进行政务公开;二是通过天柱县人民政府网站公开;三是通过制度、监督电话、办事程序、办事依据上墙的方式公开。

（五）监督保障。天柱县生态移民局成立了由局长为组长、政务服务分管班子为副组长、各股室负责人和各乡镇移民局站负责人为成员的政务公开领导小组，领导小组下设办公室在局办公室，具体负责政务公开日常工作。在狠抓内部制约机制的同时，重点以《条例》实施为突破口，抓好外部监督制约机制的完善，建立健全长效管理机制，形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的机制。定期对政府信息公开工作进行检查、考评，考评结果纳入年度目标考核重要内容，使政府信息公开工作更加扎实、有序开展。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2020年，天柱县生态移民局信息公开工作虽然有一定的进步，但还存在一定的问题和不足。一是政府信息公开工作还不够深入和彻底，一些应公开的内容未能立即予以公开，提高信息公开效率还需进一步努力。二是信息公开渠道还有待拓宽，需要探索新的路子，让移民信息面向更多的受众，方便其获取所需信息，同时提高信息的利用率。

接下来，天柱县生态移民局将按照县委、县政府的要求，进一步加强和深化政府信息公开工作：一是加强人员业务培训，提高工作能力和业务水平；二是在不断拓展政府信息公开的宽度和广度的同时，进一步规范政府信息公开的程序；三是在强化信息的时效性和实现工作规范化等方面下功夫，及时更新信息内容、提高信息质量，使社会公众能更方便、及时地获取丰富的政府信息。

六、其他需要报告的事项

无其他需要报告事项。